Skip to content

みーつけあ 介護のお役立ちガイド

介護に従事されている方々向けに、介護に関するお役立ち情報をお届けする情報メディアです。

みーつけあ 介護のお役立ちガイド
  • お役立ちガイド
  • Q&A
  • 運営会社
  • プライバシーポリシー

訪問介護ではグローブ必須!利用者・介護士ともに感染症から守る手段

訪問介護ではグローブ必須!利用者・介護士ともに感染症から守る手段

訪問介護では、グローブ(手袋)の着用が当たり前となっています。

なぜなら、利用者さんも訪問介護員も、お互いを感染症から守れるからです。

なかには「利用者さんに触るのが嫌みたいで失礼では?」という人もいるかもしれません。

今回「みーつけあ」は、訪問介護でグローブが必要なシーンや必要な理由をはじめ、おすすめ使い捨てグローブについてまとめました。

グローブがあるだけで、利用者さんも訪問介護員も安心して関われます。グローブの必要性がわからない人は要チェックです。

空き時間に訪問介護で働いてみませんか?みーつけあでは登録ヘルパーの仕事探しを支援しています。今なら面接支援金を面接の合否に関わらず『毎回3,000円プレゼント』中!

▼登録ヘルパー(訪問介護)の求人を探す

1.訪問介護でのグローブ着用は当たり前

1.訪問介護でのグローブ着用は当たり前

訪問介護でのグローブ着用は、当たり前の基本事項として覚えましょう。

「指定居宅サービス等の事業の人員、設備及び運営に関する基準について」によれば、以下のような記載があります。

訪問介護員等が感染源となることを予防し、また訪問介護員等を感染の危険から守るため、使い捨ての手袋等感染を予防するための備品等を備えるなど対策を講じる必要がある。

引用:指定居宅サービス等の事業の人員、設備及び運営に関する基準について|厚生省老人保健福祉局

「使い捨て手袋等で感染症を予防」については、もちろん新型コロナウィルスの脅威から身を守るためでもあります。

そのほか、以下のような感染症を防ぐためです。

  • ノロウイルス感染症(感染性胃腸炎)
  • 尿路感染症
  • インフルエンザ

一般的に、利用者さんは免疫力が低下しています。感染症対策をして、新型コロナウイルスやその他のウイルスから守らなくてはなりません。

早く対処しなくては、死に至る感染症も多くあるため、グローブは必須です。

2.訪問介護でグローブが必要なシーン6選

2.訪問介護でグローブが必要なシーン6選

訪問介護で、グローブが必要なシーンを6つピックアップしました。

  1. 排泄介助
  2. 口腔ケア
  3. 入浴介助
  4. 軟膏塗布
  5. リネン交換
  6. 清掃

それぞれの業務でグローブを用いると、どのようなメリットが得られるのかを紹介します。

訪問介護でグローブが必要なシーンを覚えて、実戦で役立ててください。

その1.排泄介助

排泄介助では、利用者さんの排泄物に直接触る機会が多くあります。

排泄物を通して感染してしまう危険性を下げるために、グローブをつけることが大切です。

仮に素手で排泄介助をしてしまった場合、排泄物を触った手で利用者さんの衣類の上げ下げをしなくてはならず、不衛生になってしまいます。

グローブをつけることで、排泄物を直接触らずに、排泄介助がスムーズにできるでしょう。

その2.口腔ケア

口内洗浄(口腔ケア)の介助の際にも、口腔内の清潔を保持するためにグローブが必要です。

雑菌のついた手で介助を行うと、口腔内の傷から菌が入って感染症にかかってしまいかねません。

食事を口から摂ることは、生きていくうえで大きな楽しみになっている人も多くいます。

グローブの着用だけで、利用者さんを守れる可能性が高まるのであれば、とても重要な意味があるといえるでしょう。

その3.入浴介助

入浴介助でも、グローブは必須です。

炎症を起こしている部位があった場合、直接触ることで炎症を悪化させてしまう可能性があるためです。

利用者さんの要介護状態によっては、陰部の洗浄といった洗身もあるため、なおさらグローブは必要といえます。

入浴中に排泄がある利用者さんもおられるため、排泄物を直接触らずに介助するためにも必要です。

その4.軟膏塗布

軟膏塗布の際にも、傷口から雑菌を送り込まないようにするためにグローブを装着します。

傷口がない箇所への軟膏塗布であっても、訪問介護員の手に雑菌や細菌がついた状態で介助するのは避けるべきです。

ステロイド剤を使用する場合は、作用が強い薬のため、肌荒れといった皮膚トラブルが発生する可能性があります。

訪問介護員の皮膚、しかも指先に異常が出てしまっては、その後の介護にも支障をきたします。

細菌の感染を防ぐために、軟膏塗布でもグローブは欠かせません。

その5.リネン交換

リネン交換の際にも、できればグローブをしたほうがよいでしょう。

清潔なベッドで寝ていただくことは、訪問介護員であれば徹底しているはずです。

入浴介助や排泄介助をした手でリネン交換をするのは、清潔とはいえません。

気持ちよく睡眠をとっていただくため、そして見た目の清潔感を維持するために、グローブをつけることをおすすめします。

その6.清掃

清掃のときにも、手が汚れて雑菌や細菌が付着する可能性があるため、グローブをつけることをおすすめします。

グローブを使うと手が汚れないという安心感から、素手では触れないような箇所もキレイに掃除できます。

中途半端に掃除するのではなく、グローブをはめて丁寧に掃除しましょう。

3.訪問介護でグローブを着用したほうがよい理由

3.訪問介護でグローブを着用したほうがよい理由

訪問介護でグローブを着用したほうがよい理由は、感染症を防ぐためです。

利用者さんが感染症を抱えている場合、訪問介護員に移ってしまうと、他の訪問先でも感染の恐れがでてしまいます。

また、適切に着脱できなかった場合には、着用者や周囲の環境を汚染してしまう可能性もあるため、注意しなくてはなりません。

手袋は必ず両手に着用し、脱ぐときには裏返しに脱いで口を結んで捨てるようにしましょう。

手袋を外したあとも、必ず消毒も忘れないようにしてください。

補足:利用者さんの身を守ることにもつながる

グローブをする理由は、訪問介護員を感染症から守るためだけではありません。

訪問介護員から利用者さんに感染させないためでもあります。

訪問介護員が感染した状態でグローブもせずに介助してしまった場合、利用者さんのさまざまな傷口や粘膜などから菌を送り込んでしまう可能性があります。

自分も利用者さんもどちらも感染症から守れるのが、グローブです。

訪問介護でグローブを使用していない人は、次回から着用をおすすめします。

▼登録ヘルパー(訪問介護)の求人を探す

4.訪問介護で使用するグローブは利用者負担?

4.訪問介護で使用するグローブは利用者負担?

訪問介護でグローブを使用していない人のなかには、「訪問介護で使用するグローブは利用者負担になるのでは?」と気になっている人もいると思います。

しかし、原則として訪問介護で使用するグローブは、事業所負担です。

  • 事業所側が備品を用意する必要がある
  • 利用者の希望であれば用意された手袋を使用できる

それぞれのケースに分けて、紹介するので参考にしてください。

内容1.事業所側が備品を用意する必要がある

訪問介護で使用するグローブは、事業所側が備品として用意するケースがほとんどです。

厚生労働省の「『人員・設備及び運営基準』及び『報酬算定基準』等に関するQ&A」では、事業者が感染症の予防に係る対策や備品等の管理を講じるものとしているためです。

そのため、利用者負担は適切とはいえず、事業所負担であることが適切です。

もし、備品としてグローブを用意してくれない事業所には、上記の資料を見せて掛け合ってみましょう。

内容2.利用者の希望であれば用意された手袋を使用できる

場合によっては、利用者さんの嗜好によって、事業者が用意するグローブではなく利用者さんが用意したグローブを使うこともあるかと思います。

利用者負担でグローブを使うのは適切ではありませんが、利用者さん本人の嗜好であれば、用意されたグローブを使用するのは問題ありません。

ただし、利用者さんが用意するグローブの在庫切れを考慮して、事業所側が用意しているグローブを持っていくことがベストです。

もし利用者さんに拒否された場合には、必要な衛生管理をおこなう必要があると説明してください。

5.おすすめの安い使い捨てグローブ3選

5.おすすめの安い使い捨てグローブ3選

訪問介護員におすすめの安くて使いやすい、使い捨てグローブ3選を紹介します。

介護で使用する場合は、グローブを使った後に捨てられる使い捨てがおすすめです。

くわえて、パウダーフリーの製品がよいでしょう。

着脱しやすいようにパウダーが付けられているグローブは滑りやすく、介助の邪魔になる可能性があるためです。

こちらでは、おすすめのグローブとして以下3つを紹介します。

  1. マツヨシ 使い捨て手袋 プラスチックグローブ
  2. 日進医療器 リーダー プラスチックグローブ
  3. マツヨシ 使い捨て手袋 ニトリルグローブ

それでは、それぞれ詳しく確認しましょう。

【660円/100枚】マツヨシ 使い捨て手袋 プラスチックグローブ

【660円/100枚】マツヨシ 使い捨て手袋 プラスチックグローブ
出典:Amazon|使い捨て手袋 プラスチックグローブ 粉なし(サイズ:M)100枚入り 病院採用商品 マツヨシ(松吉医科器械)

価格660円
枚数100枚
色ホワイト
サイズS・M・Lサイズ
パウダーフリー

マツヨシの使い捨てグローブです。

100枚で660円とコスパがよく、パウダーフリーのため滑らず使いやすいグローブとなっています。

サイズもS・M・Lと揃っており、どれでも660円で購入可能です。

左右兼用となっており、1枚ずつ取り出しやすい工夫が施されているため、急いでグローブをつけるタイミングでもスムーズに使用できるでしょう。

薄手のグローブのため、手指の感覚が鈍ってしまうこともありません。

【1210円/100枚】日進医療器 リーダー プラスチックグローブ

【1210円/100枚】日進医療器 リーダー プラスチックグローブ
出典:Amazon|リーダー プラスチックグローブ Mサイズ 100枚入

価格1210円
枚数100枚
色ブルー
サイズS・M・Lサイズ
パウダーフリー

日進医療器のプラスチックグローブです。

表地は抗菌・防臭加工素材を使用しており、手指にピッタリフィットする薄手のグローブである点もポイントといえるでしょう。

左右兼用タイプで使いやすくなっていますが、調理には使用できないため注意が必要です。

サイズはS・M・Lとありますが、Lサイズが980円でコスパもよいです。

ビニール手袋とは異なり破れにくい仕様となっているため、多少雑な動きをしても問題ありません。

【1490円/100枚】マツヨシ 使い捨て手袋 ニトリルグローブ

【1490円/100枚】マツヨシ 使い捨て手袋 ニトリルグローブ
出典:Amazon|使い捨て手袋 ニトリルグローブ ホワイト 粉なし 100枚入り 病院採用商品 マツヨシ(松吉医科器械) (M, 新パッケージ) (M)

価格1490円
枚数100枚
色ホワイト
サイズS・M・Lサイズ
パウダーフリー

マツヨシのニトリルグローブです。

ニトリルは耐油性、耐静電性に優れる素材のため、介護でも活躍してくれるでしょう。

薄手でパウダーフリー、左右兼用で使用しやすいグローブです。

破れにくく、入浴介助でも水の侵入を防いでほしい場合におすすめできます。

まとめ:訪問介護のグローブは感染症を予防する必須アイテム

まとめ:訪問介護のグローブは感染症を予防する必須アイテム

今回は、訪問介護のグローブについて、着用の必要性や着用シーン、おすすめの使い捨てグローブを紹介しました。

訪問介護でグローブを装着すれば、自分への感染はもちろん、利用者さんを感染症の危険にさらすこともなくなります。

より安心して介護サービスを提供できるため、訪問介護員のマストアイテムともいえるでしょう。

インターネット通販では、コロナウイルスの影響でグローブの価格が高くなっているものもありますので、紹介したようなコスパのよいものを探してみてください。

事業所で備品として用意されている場合でも、予備として自分で携帯しておくと便利です。

感染症はコロナウイルスだけではありません。

自分も利用者さんもどちらも守り、快適にサービスを提供できるよう意識していきたいですね。

空き時間に訪問介護で働いてみませんか?みーつけあでは登録ヘルパーの仕事探しを支援しています。今なら面接支援金を面接の合否に関わらず『毎回3,000円プレゼント』中!

▼登録ヘルパー(訪問介護)の求人を探す

Follow me!

follow us in feedly
  • Facebook
  • twitter

関連記事

訪問介護の駐車場について解説!許可証をもらう方法は?
訪問介護の駐車場について解説!許可証をもらう方法は?
 2022年5月24日
訪問介護で本人不在時はサービスを提供できない?理由を詳しく解説!
訪問介護で本人不在時はサービスを提供できない?理由を詳しく解説!
 2022年5月24日
訪問介護で郵便物の投函はしてもよい?ヘルパーがしてはいけないことを解説
訪問介護で郵便物の投函はしてもよい?ヘルパーがしてはいけないことを解説
 2022年5月24日
訪問介護の夜勤の仕事内容を解説!必要な資格とメリット・デメリットも
訪問介護の夜勤の仕事内容を解説!必要な資格とメリット・デメリットも
 2022年5月24日
訪問介護の夜勤は楽?きつい?仕事内容や給料について紹介
訪問介護の夜勤は楽?きつい?仕事内容や給料について紹介
 2022年5月24日
訪問介護員の目標例|キャリアパスの概要から実践まで
訪問介護員の目標例|キャリアパスの概要から実践まで
 2022年5月24日
訪問介護の目標の立て方と具体例を紹介!メリットと注意点も解説
訪問介護の目標の立て方と具体例を紹介!メリットと注意点も解説
 2022年5月24日
訪問介護の面接で聞かれる質問例20選!服装についても紹介
訪問介護の面接で聞かれる質問例20選!服装についても紹介
 2022年5月24日
訪問介護員は免許が必要?|種類から資格の取り方まで解説
訪問介護員は免許が必要?|種類から資格の取り方まで解説
 2022年5月24日
訪問介護は無資格で罰則がある?例外や今後の働き方を解説
訪問介護は無資格で罰則がある?例外や今後の働き方を解説
 2022年5月24日

関連記事

施設を探す

診断形式で適切な施設をご紹介いたします 必要サービスを診断 デイサービスを探す

お役立ちガイド

  • 訪問介護の駐車場について解説!許可証をもらう方法は? 訪問介護の駐車場について解説!許可証をもらう方法は?

    「利用者さんの自宅周辺に駐車場がなくて困っている。」 「路上に車を停めたいけど、近隣の人からのクレームが怖い。」 このような悩みをお持ちではありませんか。 訪問介護では利用者さんのお宅の周辺に駐車場がないケースが十分に考えられます。 今回「みーつけあ」では、訪問介護における駐車場問題の解決方法について詳しく解説していきます。 本記事をしっかりと読むことで、訪問介護の駐車場問題を解決でき、利用者さん・近隣住民・介護従事者の三方良しが実現し、安心して訪問介護の仕事に取り組めますよ。 空き時間に訪問介護で働いてみませんか?みーつけあでは登録ヘルパーの仕事探しを支援しています。今なら面接支援金を面接の合否に関わらず『毎回3,000円プレゼント』中! ▼登録ヘルパー(訪問介護)の求人を探す 1.訪問介護の駐車場問題を解決する方法 訪問介護の駐車場問題は、個人で解決できるケースは少ないです。 なぜなら、個人で手続きできるものが少なく、介護事業者に相談しなければいけないからです。 訪問介護の駐車場問題でお悩みの人は、しっかりと知識をつけて介護事業者に相談しましょう。 訪問介護の駐車場問題を解決する方法は次の3つです。 警察署で駐車許可証を発行する 近くの有料駐車場を利用する 地域包括支援センターへ確認する それぞれ詳しく解説していきます。 方法1.警察署で駐車許可証を発行する 1つ目は、警察署に駐車許可証を発行してもらう方法です。 訪問介護を理由に車を駐車禁止区域に停める場合、駐車許可証を申請することでその区域に駐車することを認めてもらえます。 駐車許可については、警視庁の公式サイトで次のように書かれています。 駐車許可は、駐車せざるを得ない特別な事情がある場合において、申請に係る駐車の日時、場所、用務及び駐車可能な場所の有無等につき、審査基準に基づいた審査を行った上で、駐車場所を管轄する警察署長が許可をするものです。 引用:駐車許可制度及び申請手続きについて|警視庁 駐車許可証を申請する場合は、個人でおこなわずに、必ず介護事業者へ相談してください。 方法2.近くの有料駐車場を利用する 2つ目は、訪問先の近くにあるコインパーキングや月極駐車場を利用する方法です。 駐車料金がかかるという理由で、適当な場所に駐車してしまう人もいるのではないでしょうか。 しかし、駐車禁止区域に停めて …

  • 訪問介護で本人不在時はサービスを提供できない?理由を詳しく解説! 訪問介護で本人不在時はサービスを提供できない?理由を詳しく解説!

    「訪問介護で訪問先に行ったら、利用者さんが不在でどうしていいかわからず、そのままサービスを提供した。」 よくある話ですが、実は本人不在時に介護サービスを提供してはいけません。 今回「みーつけあ」では、訪問介護で本人不在時における規定や本人不在時にとるべき行動、本人不在を避ける方法を紹介します。 本記事を読むことで、訪問介護における規定を介護者と利用者さん双方の視点から理解することができ、さらに快適な介護サービスを提供できるようになりますよ。 空き時間に訪問介護で働いてみませんか?みーつけあでは登録ヘルパーの仕事探しを支援しています。今なら面接支援金を面接の合否に関わらず『毎回3,000円プレゼント』中! ▼登録ヘルパー(訪問介護)の求人を探す 1.訪問介護で本人不在時はサービスを提供してはいけない理由 訪問介護で利用者さん本人が不在の場合は、サービスを提供してはいけません。 理由は、訪問介護におけるサービスはあくまでも利用者さん本人に対するものだからです。利用者さん本人が不在ということは、サービスを提供できる相手がいないことになります。 また、利用者さん本人が不在でもご家族が自宅にいる場合に、生活援助のサービスを提供してしまう人がいます。しかし、この場合もサービス提供の対象にはならないので注意しましょう。 2.訪問介護で本人不在時に注意しておきたいポイントを解説 訪問介護で利用者さん本人が不在だった場合、注意しておきたいポイントがあります。 ここで紹介するポイントを知らないと報酬を得られない可能性があるので、あらかじめ確認しておきましょう。 本人不在時に注意したいポイントは、以下の2つです。 報酬は支払われない 一時的に本人が席を外しているときの対応 それぞれ詳しく解説していきます。 ポイント1.報酬は支払われない 訪問介護時に利用者さん本人が不在で、家族に頼まれて掃除や料理などのサービスを提供してしまってもその時間に対する報酬は支払われません。 理由は、厚生労働省の訪問介護の規則として定められているからです。 訪問介護の目的が家事援助の場合でも、基本サービスのなかに本人の健康チェックや相談援助をおこなうことが含まれています。 本人不在時はこのようなサービスを提供できないことから、報酬を支払うことが認められないという点は理解しておきましょう。 ポイント2.一時的に …

  • 訪問介護で郵便物の投函はしてもよい?ヘルパーがしてはいけないことを解説 訪問介護で郵便物の投函はしてもよい?ヘルパーがしてはいけないことを解説

    「訪問介護の際に、郵便物の投函をお願いされて戸惑っている。」 「そもそも郵便物の投函はヘルパーの業務に含まれいていたかな。」 このような不安をお持ちではありませんか。 ヘルパーをしていると、利用者さんから郵便物の投函をお願いされることがあります。実はヘルパーの業務には明確なガイドラインがあり、郵便物の投函についても明記されています。 今回「みーつけあ」では、ヘルパーが郵便物の投函をしてもいいのかについて解説し、ヘルパーが業務でやってはいけないことについても解説します。 記事の内容を理解することで、ヘルパーの業務でトラブルになることを防げますよ。 空き時間に訪問介護で働いてみませんか?みーつけあでは登録ヘルパーの仕事探しを支援しています。今なら面接支援金を面接の合否に関わらず『毎回3,000円プレゼント』中! ▼登録ヘルパー(訪問介護)の求人を探す 1.訪問介護で郵便物の投函はやってもいい? 訪問介護では、利用者さんの郵便物の投函はできません。 ヘルパーの業務は、利用者さんの生活の援助を目的としています。郵便物の投函は生活するうえで支障をきたさないと判断されており、お願いを聞き入れることはできない点は理解しておきましょう。 また、利用者さんと一緒にポストに行くことは可能なため、どうしても郵便物の投函をしたいと申し出てきた場合は、一緒にポストまでいくことがおすすめです。 郵便物の投函など、基本的なヘルパーがしてはいけないことは、厚生労働省のホームページに概要が掲載されています。(参考:介護サービス関係Q&A|厚生労働省) 行動指針や事業所に確認せず、ヘルパー個人で判断して行動するのが一番やってはいけないことです。ケアプランに沿った業務を遂行しましょう。 2.訪問介護でヘルパーがやってもよいことを解説 ヘルパーができることは主に以下の3つです。 トイレや食事などの身体介護 掃除や洗濯などの生活援助 体温測定や内服薬の内服介助 基本的にはケアマネージャーが作成したケアプランに沿えば問題ありません。しかし、ヘルパーがどこまでしていいのかを知っておくことはとても重要です。 ここからは、ヘルパーができることについて詳しく解説していきます。 1.トイレや食事などの身体介護 ヘルパーのやってもよいこと1つ目は、身体介護です。利用者さんの身体に直接触れる介助のなかで、ヘルパーのできる …

  • 訪問介護の夜勤の仕事内容を解説!必要な資格とメリット・デメリットも 訪問介護の夜勤の仕事内容を解説!必要な資格とメリット・デメリットも

    「夜勤は給料がよいらしい」 「スキルアップのために夜勤をしてみたい」 このような理由から訪問介護の夜勤を検討中ですね。 利用者が夜間から明け方に体調を崩しやすいことから、訪問介護の夜勤では冷静で迅速な対応が求められます。 ある程度の資格と経験が必要な難しい仕事ですが、利用者とその家族を不安から守るやりがいのある仕事でもあります。 また、スキルと収入がアップできるなどメリットも多いです。 今回「みーつけあ」では、訪問介護の夜勤の仕事内容とメリット・デメリットを紹介しています。また、必要な資格や給料、夜勤が向いている人についても解説しています。 読むことで、夜勤への道の第一歩を踏み出すことができるでしょう。 空き時間に訪問介護で働いてみませんか?みーつけあでは登録ヘルパーの仕事探しを支援しています。今なら面接支援金を面接の合否に関わらず『毎回3,000円プレゼント』中! ▼登録ヘルパー(訪問介護)の求人を探す 1.訪問介護夜勤の仕事内容は? 訪問介護夜勤の仕事は、厚生労働省によって創設された「夜間対応型訪問介護」に基づいておこなわれています。 「夜間対応型訪問介護」とは、夜間において、定期巡回訪問、または、随時通報を受け利用者(要介護者)の居宅を訪問介護員等が訪問し、入浴・排せつ・食事等の介護等の提供を行うものをいう。 引用:厚生労働省|夜間対応型訪問介護 訪問介護夜勤の主な仕事内容は次の3つです。 定期巡回 随時対応 オペレーションサービス これらの仕事内容は、利用者さんの健康と安全を守るために重要な役割を担っています。 夜勤の仕事にたずさわる前に、仕事内容を把握しておきましょう。 仕事内容1.定期巡回 定期巡回は、22時から翌朝6時までの間、定期的に利用者の自宅を訪問して排泄の介助や安否確認をおこないます。 仕事内容2.随時対応 随時対応は、利用者の体調悪化や転倒などにより通報を受け、利用者宅へ向かい対応します。 状況に応じて医師への連絡や救急車の手配をおこなうなど、迅速で冷静な判断が必要です。 仕事内容3.オペレーションサービス 介護士または看護師の資格を持つオペレーターが、24時間利用者からの通報に対応します。 必要に応じて、訪問介護士を利用者宅へ向かわせたり、救急車の手配をしたりしなければならない点も理解しておきましょう。 次に、訪問介護の夜勤の勤務時間につ …

  • 訪問介護の夜勤は楽?きつい?仕事内容や給料について紹介 訪問介護の夜勤は楽?きつい?仕事内容や給料について紹介

    「訪問介護の夜勤はどのような仕事内容なの?」 「給料やメリット・デメリットについても詳しく知りたい」 訪問介護の仕事を探している人のなかには、夜勤を希望している人もいるのではないでしょうか。 しかし、一般的な訪問介護事業所には夜勤がありません。 訪問介護の夜勤を探すのであれば、「夜間対応型訪問介護」の仕事を探しましょう。 今回「みーつけあ」では、訪問介護の夜勤について仕事内容や給料を中心に紹介します。 他の介護業務とも比較していますので、自身のライフスタイルに合った働き方を見つけてみてください。 空き時間に訪問介護で働いてみませんか?みーつけあでは登録ヘルパーの仕事探しを支援しています。今なら面接支援金を面接の合否に関わらず『毎回3,000円プレゼント』中! ▼登録ヘルパー(訪問介護)の求人を探す 1.訪問介護の夜勤の仕事内容とは? 訪問介護の夜勤(夜間対応型訪問介護)は、18時〜翌朝8時までの間に、介護サービスや安否確認を行う仕事です。 訪問介護サービス利用者が、「24時間安心して生活ができるような体制が必要」という考えから、2006年4月より創設されました。 出典:夜間対応型訪問介護|厚生労働省 利用者はケアコール端末によって、緊急時にはいつでも通報することが可能です。また、随時対応以外にも定期巡回サービスも行っています。 つまり、訪問介護の夜勤業務は以下の3つです。 定期巡回サービス 随時対応サービス オペレーションサービス まずは、それぞれの仕事内容について紹介します。 仕事内容1.定期巡回サービス 定期巡回サービスは、18時〜翌朝8時の夜間帯に、利用者の自宅を巡回して訪問介護サービスを行います。 主な仕事内容は、以下のとおりです。 排泄介助 オムツ交換 体位変換 安否確認 その他、更衣介助、就寝介助、口腔ケアなど 主には身体介護業務が中心となるため、介護資格が必要です。訪問介護の夜勤に必要な資格については、次章より解説します。 仕事内容2.随時対応サービス 随時対応サービスは、利用者から緊急通報を受けた際に、訪問介護ヘルパーが自宅まで駆けつけて介助を行う仕事です。 通報例としては、「急に具合が悪くなった」や「ベッドから落ちて起き上がれない」といった内容が挙げられます。 また、状況によっては、医師や看護師へ連絡したり、救急車を手配したりすることも仕事の一環 …

記事一覧

人気の記事

  • 要支援1・2の方がデイサービスに通う回数について解説 デイサービスとは デイサービスとは、ご利用者様ができる限り...
  • バルーンカテーテル バルーンカテーテルとは 膀胱に管を通して排尿を促すこともでき...
  • 訪問介護の身体1生活1の意味とは?身体介護・生活援助の内容をわかりやすく解説 訪問介護の身体1生活1の意味とは?身体介護・生活援助の内容をわかりやすく解説 「訪問介護の身体介護や生活援助って何が違うの?」 「身体1や...
  • 訪問介護ヘルパーがやってはいけないこと・できないことについて解説! 訪問介護ヘルパーがやってはいけないこと・できないことについて解説! 「訪問介護ヘルパーのやってはいけないことって、正直あいまいで...
  • 訪問介護で買い物同行は依頼できる?代行との違いや介護保険利用の方法を解説 訪問介護で買い物同行は依頼できる?代行との違いや介護保険利用の方法を解説 「訪問介護の買い物同行はどんなことができるの?」 「どこま...
記事一覧

施設を探す

診断形式で適切な施設をご紹介いたします 必要サービスを診断 デイサービスを探す
  • プライバシーポリシー
  • 運営会社
© 2022 Meetscare co. ltd.