高齢化が進む現代では、登録ヘルパー（訪問介護）の需要は高まりつつあります。

同時に、働き手自身の融通にも配慮されたシステムが、注目されているのです。

今回「みーつけあ」では時間に縛られない登録ヘルパーの働き方について、メリットやデメリットを含めて紹介します。

登録ヘルパーについて理解して、今後の働き方に活かしましょう。

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登録ヘルパーの働き方について

引用：https://pixabay.com/

登録ヘルパーは、働きたい時間帯や曜日を指定できます。

そのため、希望する時間にだけ働ける「時間の自由度が高い仕事」です。

大まかな仕事内容として、「生活援助サービス・身体介護サービス」の2つがあります。

まず始めに、基本的な働き方について見ていきましょう。

生活援助サービス

生活援助サービスの働き方としては、以下が挙げられています。

直接利用者に触れる機会も少なく、日常的な家事のサポートをすることが目的です。

そのため、大がかりな掃除や調理、来客対応や家族援助などは介護サービス対象外になります。

▼介護保険外サービスに関する記事は、こちらをご参考ください。
＞＞【介護保険外】訪問ヘルパーの自費サービスとは？料金や内容を徹底解説！

身体介護サービス

身体介護の働き方としては、以下が挙げられます。

直接利用者の体に触るため、「命にも関わる責任の重い仕事」といえるでしょう。

そのため、「生活援助サービス」よりも時給が高くなっているケースがほとんどです。

登録ヘルパーの募集場所や雇用形態について

引用：https://www.pakutaso.com/

「登録ヘルパーとして働くには、どこで仕事を探せばよいの？」
「雇用形態は、どのようになっているの？」

いざ、登録ヘルパーとして働こうと思っても、仕事の探し方や雇用形態が気になる人もいるのではないでしょうか。

ここからは、登録ヘルパーの募集場所や雇用形態について紹介します。

登録ヘルパーの主な募集場所

登録ヘルパーは主に、ハローワーク（※非常勤ヘルパーとして）や求人サイト、情報誌、事業所の張り紙などがメインの募集場所です。

事業所は、直接利用者宅に向かう「訪問介護事業所」や、老人ホームといった「高齢者住宅の訪問介護事業所」などがあります。

登録ヘルパーとして働く場合は、「訪問介護事業所」を探しましょう。

登録ヘルパーは特殊な雇用形態

登録ヘルパーは、パートやアルバイトとは異なり、労働時間や賃金の管理が複雑です。

基本的には、利用所の自宅に到着して、介護サービスを提供している時間のみ時給が発生します。

移動時間に関しては、以下の条件にはてはまる範囲内で支給されるケースがほとんどです。

・労働時間とは、使用者の指揮監督の下にある時間を指し、介護サービスを提供している時間に限るものではない。
つまり、
①使用者が業務に必要な移動を命じ、
②当該時間に労働者の自由利用が保障されていない、

と認められる場合には、労働時間に該当します。

移動や待機時間も労働時間になる？｜医療・介護の専門の社会保険労務士｜三塚社労士事務所

有給や労災に関しても勤務内容により異なるため、各事業所の説明をしっかり確認しましょう。

▼登録ヘルパーの有給や労災に関する記事は、こちらをご参考ください。
＞＞【登録ヘルパー】有給休暇の取得条件やよくある質問について

＞＞登録ヘルパーでも押さえておきたい労災保険の基礎知識について

登録ヘルパーの働き方｜メリット・デメリット

引用：https://pixabay.com/

登録ヘルパーとしての働き方や、仕事の探し方について理解できたでしょうか。

ここからは、登録ヘルパーとして働くメリット・デメリットを紹介します。

好きな時間に働けるメリットがある登録ヘルパーですが、デメリットがないわけではありません。

どのような働き方ができるのかをより深く理解して、自分に合っているのか確認していきましょう。

登録ヘルパーのメリットについて

登録ヘルパー最大のメリットは、働ける時間が自分で選べることです。

小さいお子様がいる人であれば、幼稚園の帰宅時間に合わせたスケジュールでシフトを決めることができます。

メインの仕事が終わったあとに、副業として働く人も少なくありません。

曜日指定が出来るため、「土日は家族と過ごしたい、副収入として多少稼げればよい」といった、個人の都合に合わせた働き方ができるでしょう。

また、事業所に出勤する必要はありません。

自宅から直接利用者宅に向かうので、自宅から近い勤務地を希望すれば精神的にも楽になるでしょう。

▼より詳しいメリットについては、こちらもご参考ください。
＞＞登録ヘルパーは副業に最適！ダブルワークの注意点についても紹介します

＞＞登録ヘルパーのメリット・デメリット３選！よくある質問まとめ

登録ヘルパーのデメリットについて

登録ヘルパーは、労働時間に融通が効く反面、出勤時間が定められている正社員やパートタイマーに比べると収入は安定しません。

ときには、利用者の事情により勤務時間が減るなんてことも有り得ます。

入院、入所、家族対応
キャンセルが多い
全く、給料の保証ない

【職種】訪問介護員（ホームヘルパー）が明かす仕事の本音

「月にこれだけは稼ぎたい」という明確な設定額がある場合には、パートタイマーや正社員として仕事をしたほうが、収入は安定するでしょう。

また、登録ヘルパーとして働くには最低でも介護初任者研修（旧ヘルパー2級）の資格が必要です。

▼登録ヘルパーの給料に関する記事は、こちらが参考になります。
＞＞登録ヘルパーの給料相場はいくら？他業種とも比較してみました

＞＞登録ヘルパーはなぜ稼げないのか？給料アップの方法について紹介

▼登録ヘルパー（訪問介護）の求人を探す

登録ヘルパーに必要な資格やスキル

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「登録ヘルパーには資格が必要」と説明しましたが、今後の高齢化社会において介護の仕事は確実に需要のある職種とも言えます。

介護初任者研修の資格があるだけでも、「将来仕事には困らない」という考え方も出来るでしょう。

最後に、登録ヘルパーに必要な資格やスキルについても紹介します。

登録ヘルパーには介護職員初任者研修が必要

介護職員初任者研修には約130時間の講習があり、通信や通学は個人で選択することが可能です。

最終的に筆記試験が実施されますが、合格基準は比較的浅く、仮に不合格の場合でも追試でほぼ全員が合格できる難易度となっているようです。

受講料は研修・試験を含めて6万円～15万円と非常に幅広くなっています。

中には事業所が負担してくれるケースもあるようなので、興味がある場合には調べてみるのもいいかもしれません。

【注目】登録ヘルパーは食いっぱぐれない仕事

2025年には「65歳以上の高齢者を1.8人で支える」という、超高齢社会が確実に迫っています。

出典：日本の人口の推移 – 厚生労働省

このような環境下、深刻な人手不足問題を抱える登録ヘルパーは、誰でも都合に合わせて働ける融通のよさが最大の魅力です。

今後の日本では、決して食いっぱぐれない職種の一つとなるでしょう。

▼訪問介護員の人手不足に関する記事はこちらから。
＞＞訪問ヘルパーの人手不足が止まらない！原因や悩みのタネとは？

家事全般には対応できた方が有利

ヘルパーさんのなかには、「掃除や洗濯はできるけど、料理は自信がない」という悩みを抱える人もいます。

この問題に関しては、建前として「ヘルパーなら料理ができて当たり前」とされているようです。

実際に、「冷奴を頼んだのに豆腐一丁を丸々提供された」という珍エピソードもあります。

しかし、大事なのは出来ないという事実から目を背けず、素直に学びたいという気持ちで働くことです。

諦めるのではなく、素直に事業所と相談してみるとよいでしょう。

▼介護員の料理に関する記事はこちらから。
＞＞訪問ヘルパーに必要な料理スキルとは？食事を作る際の注意点を紹介

まとめ：登録ヘルパーの働き方を理解して仕事を探そう！

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今回「みーつけあ」では時間に縛られない登録ヘルパーの働き方について、メリットやデメリットを含めて紹介しました。

現代では時間に縛られない働き方や、副業といった概念が日常として適応されつつあります。

このような環境下、確実に訪れる超高齢化社会で確実に需要がある仕事として、登録ヘルパーは今後も注目される仕事の一つです。

現代のニーズとともに変化する働きやすさの選択肢として、登録ヘルパーを検討してみてはいかがでしょうか。

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